Habe vor inzwischen fast 15 Jahren meinen Abschluss in Informatik gemacht und hatte bis jetzt immer das Gefühl, dass ich gut mitreden kann.
Jetzt hab ich aber einen neuen Chef bekommen, Jungspund, 25 Jahre, frisch aus dem Studium, der meint, mir sonst was erzählen zu können.. Er denkt ich fahre auf einem Abstellgleis mit meinen Methoden und dass ich keine Ahnung von der heutigen Software habe. Natürlich sagt er mir das nicht direkt ins Gesicht, aber ich merke es an seiner Attitüde, seinen Blicken, lese es zwischen den Zeilen..
Nun bin ich mir unsicher, wie am besten damit umzugehen ist. Schonmal auf die Suche nach einer neuen Arbeit machen, weil er mich eh rausschmeißen wird?
Mich irgendwie profilieren?
Also, an deiner Stelle würde ich kein "Platzhirschgehabe" versuchen, denn er sitzt leider am längeren Hebel und das kann übel ausgehen. Wenn er erst 25 ist und gleich in einer Führungsposition arbeitet, dann muss er wohl echt Ahnung vom Fach haben.. oder er hat es mit Vitamin B erreicht? Zweitrangig wahrsch.
An deiner Stelle würde ich ihm zeigen, was in dir steckt und dass du willens bist, dich weiterzuentwickeln, sozusagen. Vielleicht wäre ja ein Fernstudium die richtige Lösung? Dort kannst du deine Skills nochmal richtig verbessern, zeigst Eigeninitiative und wächst wahrscheinlich auch persönlich dran.
Wer weiß, am Ende wird er sogar richtig auf dich aufmerksam?